19 de abril, 2019

El intendente de Chivilcoy, Guillermo Britos, junto representantes de Fe.Si.Mu.Bo y la delegada normalizadora del Sindicato de Empleados Municipales, anunciaron un aumento salarial del 22% acumulativo para el primer semestre del año, que se suma al 10% compensatorio que fue otorgado entre los meses de enero y febrero. Asimismo, en el segundo cuatrimestre se reanudarán las negociaciones para acordar el aumento para el tramo final del año.
“En principio, acordamos hacer un acuerdo semestral que establece dos cuotas; la primera con los haberes del mes mayo será un aumento del 12%, y, luego, el 8% acumulativo que será entregado con los haberes del mes de julio”, señaló el jefe comunal.
En ese marco, el mandatario remarcó que “para este semestre cerramos con un 22%, lo cual representa la mitad de la inflación que se proyectó para este año, que es del 44%; y para el segundo cuatrimestre continuaremos las negociaciones teniendo en cuenta esto, teniendo como objetivo que los empleados no pierdan poder adquisitivo frente a la inflación”.


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